Retrocedemos 200 años: "los empleados son unos chantajistas y unos mercenarios"

Asi es como definen en El economista a los empleados que piden un aumento de sueldo y mejoras en su condición laboral en la empresa. Y da consejos cuando un empleado pida un aumento,como:

"Si ni con esa actitud por parte de la dirección se evita el chantaje, "la empresa debe mantenerse firme y no ceder porque eso genera inseguridad interna entre el resto de trabajadores"

"Cada vez el chantaje será mayor y en el momento que el directivo le frene los pies, el chantajista se irá, con lo cual no habrá servido de nada todo lo anterior. Un director no puede perder la firmeza con su equipo"

Me parece lamentable, seguramente esta gente están disgustados porque han descubierto que la gente trabaja por dinero y no por dedicación a la empresa. La misma empresa que no dudará ni un momento en despedirles cuando les parezca oportuno, sin importarles una mierda lo que le pase al trabajador.

¿Ya se han enterado los del Economista que ahora las mujeres también votan? seguro que estarian más a gusto si tuvieramos turnos de 18 horas.

Via El blog Salmon